西藏2023考人力资源管理师的条件根据考生报考不同等级的人力资源管理考试有不同的要求，因此考生需要在报名前仔细阅读报考条件，在确认自己符合后，再开始报名，否则无法通过审核，造成的后果由报考人员本人负责。
西藏2023考人力资源管理师报考条件如下：
| 职称 | 等级 | 条件 |
| 人力资源管理员 | 四级 | (1)累计从事本职业或相关职业1工作 4年以上。(2)取得技工学校本专业或相关专业2毕业证书(包括尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(包括尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3)高等院校本专业或相关专业在校生。 |
| 助理人力资源管理师 | 三级 | (1)取得本职业或相关职业四级工职业资格证书 (技能等级证书)3后，累计从事本职业或相关职业工作 5年(含)以上。(2)取得本职业或相关职业四级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生),或取得本职业或相关职业四级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 2年(含)以上。(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 1年(含)以上。(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (包括尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 |
| 人力资源管理师 | 二级 | (1)取得本职业或相关职业三级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 4年 (含)以上。(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书 (技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作 3年(含)以上，或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作 2年(含)以上。(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 2年(含)以上。(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 1年(含)以上。(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作 2年(含)以上。 |
| 高级人力资源管理师 | 一级 | 取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 4年(含)以上。 |
西藏2023年人力资源管理师报名时间及入口
西藏2023年人力资源管理师报名时间上半年一般在3月份，下半年一般在7月份。是根据历年报名时间总结出的规律。
报名入口为：西藏自治区职业技能鉴定服务一体化云平台。
目前入口暂未开放，所以无法访问。考生需要在规定时间内进入报名系统完成报名。因此考生请密切关注2023年西藏人力资源管理师考试的重要时间节点。
人力资源管理师多少岁可以报考
1、人力资源管理师1级（国家高级）(年满26刚岁)
2、人力资源管理师2级（国家中级）(年满23周岁)
3、人力资源管理师3级（国家初级）(年满20周岁以上)
人力资源管理师需要准备的报名材料
个人需要准备的报名材料有：人力三级：白底一寸照片，身份证复印件、工作年限证明(这个一般都是培训机构负责给你开具)；
人力二级：白底一寸照片、身份证复印件、毕业证复印件、工作年限证明(5年的)；
人力一级：白底一寸照片，身份证复印件、工作年限证明(8年)、能力自述、个人履历表。
